Nyheter

SCHWENK planerar att fånga in 800 000 ton koldioxid årligen med en fullskalig anläggning för koldioxidavskiljning vid fabriken i Brocêni, Lettland. Som ett första steg startar ett pilotprojekt 2025 där två ton koldioxid ska fångas in dagligen. Målet är att kunna leverera klimatneutral cement till Sverige från 2030 och bidra till en hållbar byggindustri.

Skanska har byggt en ny skatepark i Göteborg med cirkulär betong som kan demonteras och återanvändas på en annan plats i framtiden. Projektet är ett samarbete mellan Skanska, Göteborgs stad och Göteborgs Skateboardförening, och syftar till att minska CO2-avtrycket genom återvunnen betong.

Återbruk inom arkitektur främjar kreativiteten genom att låta material styra designprocessen, det menar Petter Lodmark, arkitekt på QPG. I Lindome arbetar QPG med att förnya ett nedgånget miljonprogramsområde genom att återanvända byggdelar från befintliga hus. Arbetssättet bidrar till hållbara lösningar, minskar koldioxidutsläpp och öppnar upp för nya och innovativa idéer.

Arbetskontrakt säljs vidare i fjärde och femte led. Många utländska företag bortser från kollektivavtal vilket resulterar i både lägre löner och sämre arbetsmiljö. Byggnads arbetar för att begränsa antalet underentreprenörsled, säkerställa egenanställd personal och införa krav på kollektivavtal vid offentliga upphandlingar för att skapa rättvisa villkor i branschen.

Ida Karlsson, forskare inom Mistra Carbon Exit, arbetar för att minska byggbranschens utsläpp genom klimatanpassad betong och samverkan. Hon ser positivt på vägen mot Sveriges mål om nollutsläpp 2045.

Hos Consolis Strängbetong är intern karriär en möjlighet till personlig utveckling. Konstruktionscheferna Christin Brännström och Kaarel Veibri lyfter fram lagkänsla, hållbarhet och innovation som nyckelfaktorer för trivsel och långsiktig karriär.

I Kosterhavet har artificiella korallrev av klimatförbättrad betong placerats ut för att återskapa liv och stärka den marina mångfalden. Projektet ska ersätta döda korallrev som skadats av fiske och klimatförändringar och skapa en plats där nya koraller kan växa fram.

Vid bygget av en industrihall i Jönköping återanvände Skanska 4800 ton schaktmassor i betongreceptet. Tack vare samarbete mellan fyra leverantörer levererades betong med lägre klimatpåverkan samtidigt som kunden fick ett lägre pris – ett riktigt win-win-koncept.

Byggbetong John Dahlgren AB har vunnit utmärkelsen som Årets Hållbarhetsföretag i Västerbottens län för sitt arbete med klimatförbättrad betong. Företaget har utvecklat ett eget betongrecept som kan minska betongens klimatpåverkan med upp till 50 procent.

CarlGustav Solutions AB bildar en bolagsgrupp bestående av 19 företag inom entreprenad, konstruktion, montage och produktion av betongelement. Bolagsgruppen, med kontor i Sverige, Norge och Lettland, omsätter 1,7 miljarder kronor och samarbetet har utvecklats naturligt under året som en följd av framgångsrika projekt tillsammans.

LKAB Berg & Betongs laboratorium för ballast i Kiruna håller högsta klass på tester och analyser. Kvittensen för det är ackrediteringen av Swedac som bekräftar att metoder, utrustning och kompetens lever upp till de strikta kraven enligt standarder i Sverige och EU.

MSB vill säkra cementförsörjningen och föreslår Slite som riksintresse för totalförsvarets anläggningar. Förslaget, som nu är ute på remiss, motiveras av avsaknaden av alternativ för inhemsk cementförsörjning och begränsade importmöjligheter.

SCHWENK spelar en aktiv roll i den "gröna omställningen". De planerar att leverera klimatneutral cement till Sverige 2030 genom att införa en fullskalig koldioxidavskiljning vid sin fabrik i Brocêni, Lettland. Projektet förväntas fånga in 800 000 ton koldioxid årligen.

SGU har beslutat att utöka detaljavgränsningen för den viktiga kalkstensfyndigheten Filehajdar på Gotland, vilket delvis innefattar framtida kalkstensbehov som Heidelberg Materials söker 30-årigt brytningstillstånd för. Länsstyrelsen på Gotland avstyrker detta på grund av risk för skador på grundvatten och naturmiljö. Frågan avgörs nästa år i Mark- och miljödomstolen.

Tranemo Prefab AB arbetar för att bli Sveriges mest attraktiva prefabföretag för sina anställda genom en inkluderande och jämställd arbetsmiljö. Företaget har ökat andelen kvinnliga anställda till 22 % och strävar efter att skapa en arbetsplats som speglar samhällets mångfald, bland annat genom att anställa varannan kvinna. - Vårt mål är att vår personal ska spegla samhället, säger Johan Kettil, vd för Tranemo Prefab AB.